据人民日报1月24日消息，人社部部长王晓萍在接受中央媒体采访时表示，当前产业发展对技能人才的需求日益迫切，

今年将持续发力，深入实施“技能照亮前程”培训行动，以技能赋能高质量就业，让培训红利真正落到劳动者身上。

王晓萍指出，为破解人岗不匹配的结构性矛盾，去年人社部门已启动“技能照亮前程”培训行动，打通从需求对接、

技能培训到评价就业的全链条，开展大规模职业技能培训，累计完成补贴性培训超1100万人次，培训的针对性和实

效性得到显著提升。

立足今年发展需求，王晓萍明确了四大重点举措，持续深化技能培训工作，真正实现“投资于人”：

一. 适配培训对象，让培训精准对接需求。针对高校毕业生等青年群体、农民工等重点群体的差异化技能需求，专

项开展青年技能提升、农民工康养服务技能提升等培训，推出针对性极强的培训课程，切实解决“有人没活干”的

困境。

二.优化培训供给，让培训紧跟产业步伐。重点聚焦人工智能、新能源汽车、低空经济等新质生产力领域，同时兼顾

养老护理、家政服务等社会民生急需领域，支持各地结合本地产业特色确定培训重点，大力推广“产教评”“订单式”

“项目制”等培训模式，让培训真正服务于产业发展，破解“有活没人干”的难题。

三. 完善服务体系，让培训更便捷可及。鼓励各地健全技能培训服务网络，搭建培训导航图，打造30分钟培训服务圈、

技能加油站等便民载体，及时更新培训项目目录，定期向劳动者和企业精准推送培训信息，彻底解决“到哪找培训”

的困惑。

四. 突出价值引领，让培训更具含金量。加快新职业及相关标准的开发完善，健全职业技能评价体系，提升技能评价的

权威性、流通性和认可度。深入实施“新八级工”制度，推动薪酬分配与劳动者技能等级直接挂钩，着力打造技能就业

“金名片”、技能增收“金饭碗”，让劳动者切实感受到培训带来的实实在在的好处。

据了解，这项培训行动并非临时部署，而是有着明确的长期规划。2025年，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组已

印发《关于开展大规模职业技能提升培训行动的指导意见》，明确2025至2027年底，以“技能照亮前程”行动为牵引，

开展大规模职业技能培训。《意见》明确要求，聚焦先进制造、数字经济、低空经济、交通运输、农业农村、生活服务

六大领域，开展分行业领域职业技能提升培训。其中，针对低空经济这一新兴赛道，明确工信部、交通运输部、民航局

等部门，要抓住低空经济产业密集创新、高速增长的战略机遇，结合产业发展和岗位用工需求，指导开展低空飞行器研

发制造、基础设施建设运营、飞行操作和服务保障、场景应用等领域从业人员的技能提升培训，加大低空飞行航空器服

务与生产应用技能培训力度。

值得关注的是，低空经济领域的技能人才培养，还得到了新职业发布的有力支撑。去年，我国正式发布第七批新职业，涵

盖17个新职业、42个新工种，其中无人机群飞行规划员、消防救援无人机操控员等与低空经济密切相关的职业工种成功入

选，为该领域技能培训、人才培养明确了方向，也为劳动者开辟了新的就业赛道。

据苏州日报1月25日报道，市十七届人大五次会议第三次全体会议宣布了苏州市2026年民生实事项目票决结果。今年，市

民生实事项目共有39个，涉及便民服务、教育文化、医疗健康、改善群众居住条件、帮扶困难群体、提升市民出行体验等

方面，着力兜牢民生底线，凸显民生温度，提升群众幸福感获得感。其中第七项，强化就业创业支持中讲到，"技能照亮前

程"职业技能提升行动，开展补贴性职业技能培训10万人次。

技能赋能，前程可期。随着一系列技能培训政策的落地实施，既能为新质生产力发展注入源源不断的技能人才动能，也能

让更多劳动者凭借一技之长实现就业增收，真正让技能成为照亮前行之路的“金钥匙”

来源：人民日报、中国政府网、央视新闻、苏州日报。